article-img 05.06.2025 email 18

Ish e’lon qilish

Ish e’lon qilish — bu tashkilotda bo‘sh ish o‘rnini ommaviy ravishda e’lon qilish jarayoni bo‘lib, malakali nomzodlarni jalb qilish maqsadida amalga oshiriladi. Bu jarayon lavozim tavsifi, vazifalar, talablar va boshqa muhim ma’lumotlarni aniq va to‘liq ko‘rsatib, ish qidirayotganlarga yetkazishni o‘z ichiga oladi.

Maqsadlar

  • Ish izlovchilarga mavjud vakant lavozimlar haqida ma’lumot berish

  • Mos nomzodlarni ishga jalb qilish

  • Ish beruvchi talab va kutganlarini aniq ifodalash

  • Kompaniyaning obro‘sini oshirish va ish beruvchi brendini targ‘ib qilish

Ish e’lonining asosiy tarkibiy qismlari

  1. Lavozim nomi

    • Lavozimni aniq va tushunarli nomlash.

  2. Lavozim haqida qisqacha ma’lumot

    • Lavozim maqsadi va asosiy vazifalarining qisqacha bayoni.

  3. Vazifalar va majburiyatlar

    • Bajarilishi kerak bo‘lgan aniq vazifalar ro‘yxati.

  4. Talablar va ko‘nikmalar

    • Kerakli ta’lim, ish tajribasi, sertifikatlar va ko‘nikmalar.

  5. Ish sharoiti va joylashuvi

    • Ish joyi va ish muhiti haqida ma’lumot.

  6. Maosh va imtiyozlar (ixtiyoriy)

    • Ish haqi, bonuslar, ijtimoiy paket haqida ma’lumot.

  7. Ariza topshirish tartibi

    • Qanday qilib ariza yuborish, ariza topshirish muddati va bog‘lanish ma’lumotlari.

Ish e’lonini yozishda tavsiyalar

  • Aniqlik va lo‘ndalikka rioya qilish

  • Kompaniya va lavozimning afzalliklarini ta’kidlash

  • Talab va vazifalarni rostgo‘y ifodalash

  • Onlayn joylashtirishda kalit so‘zlardan foydalanish

  • Ishga qabulda teng imkoniyatlar haqida ma’lumot berish (agar mavjud bo‘lsa)

Ish e’lonini joylashtirish kanallari

  • Kompaniya veb-sayti va «Karyera» bo‘limi

  • Onlayn ish qidirish platformalari (masalan, hh.uz, LinkedIn)

  • Ijtimoiy tarmoqlar

  • Sohaga oid forum va guruhlar

  • Rekrutment agentliklari


Ish e’lonining namunasi

Lavozim nomi: Marketing bo‘yicha mutaxassis

Ish joyi: Toshkent, O‘zbekiston

Lavozim haqida qisqacha ma’lumot:
Biz jamoamizga marketing bo‘yicha faol, kreativ mutaxassisni jalb qilmoqchimiz. Nomzod mahsulot va xizmatlarimizni targ‘ib qilish uchun samarali marketing kampaniyalarini ishlab chiqadi va amalga oshiradi.

Vazifalar:

  • Marketing strategiyalari va kampaniyalarini rejalashtirish va bajarish

  • Ijtimoiy tarmoqlarda va raqamli platformalarda reklama yuritish

  • Bozor tadqiqotlari o‘tkazish va tahlil qilish

  • Savdo bo‘limi bilan hamkorlikda mijozlar bazasini kengaytirish

  • Kampaniyalar samaradorligini kuzatish va hisobot berish

Talablar:

  • Marketing, biznes yoki tegishli sohada bakalavr darajasi

  • Kamida 2 yillik ish tajribasi

  • Raqamli marketing vositalari bo‘yicha bilim va ko‘nikmalar

  • Zo‘r muloqot va tahliliy qobiliyatlar

  • Ingliz va rus tillarini bilish

Ish sharoiti:

  • Ofisda ish, moslashuvchan ish soatlari

  • Hamkorlikka tayyor va ijodkor jamoa

Maosh va imtiyozlar:

  • Tajribaga mos raqobatbardosh maosh

  • Tibbiy sug‘urta va ta’til

  • Kasbiy rivojlanish imkoniyatlari

Ariza topshirish tartibi:
Iltimos, o‘z rezyume va motivatsion xatingizni 2025-yil 15-iyulgacha [email protected] manziliga yuboring. Faqat saralangan nomzodlar bilan bog‘lanamiz.

Примечание: Вся информация, представленная на сайте, является неофициальной. Получить официальную информацию можно с сайтов соответствующих государственных организаций